午夜精品二区,久久五月婷婷精品视频,大香伊人av,美女赤裸裸白虎操烂操肿

申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定,科技人員判斷常見(jiàn)問(wèn)題

2023-03-16 16:15

高新技術(shù)企業(yè)的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下:
(1)企業(yè)申請(qǐng)認(rèn)定時(shí)須注冊(cè)成立一年以上;
(2)企業(yè)通過(guò)自主研發(fā)、受讓、受贈(zèng)、并購(gòu)等方式,獲得對(duì)其主要產(chǎn)品(服務(wù))在技術(shù)上發(fā)揮核心支持作用的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的所有權(quán);
(3)對(duì)企業(yè)主要產(chǎn)品(服務(wù))發(fā)揮核心支持作用的技術(shù)屬于《國(guó)家重點(diǎn)支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》規(guī)定的范圍;
(4)企業(yè)從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的科技人員占企業(yè)當(dāng)年職工總數(shù)的比例不低于10%;
(5)企業(yè)近三個(gè)會(huì)計(jì)年度(實(shí)際經(jīng)營(yíng)期不滿三年的按實(shí)際經(jīng)營(yíng)時(shí)間計(jì)算,下同)的研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額占同期銷售收入總額的比例符合如下要求:
a.最近一年銷售收入小于5000萬(wàn)元(含)的企業(yè),比例不低于5%;
b.最近一年銷售收入在5000萬(wàn)元至2億元(含)的企業(yè),比例不低于4%;
c.最近一年銷售收入在2億元以上的企業(yè),比例不低于3%。
其中,企業(yè)在中國(guó)境內(nèi)發(fā)生的研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額占全部研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額的比例不低于60%;
(6)近一年高新技術(shù)產(chǎn)品(服務(wù))收入占企業(yè)同期總收入的比例不低于60%;
(7)企業(yè)創(chuàng)新能力評(píng)價(jià)應(yīng)達(dá)到相應(yīng)要求;
(8)企業(yè)申請(qǐng)認(rèn)定前一年內(nèi)未發(fā)生重大安全、重大質(zhì)量事故或嚴(yán)重環(huán)境違法行為。

申報(bào)<a href=http://www.xinshancheng.cn target=_blank class=infotextkey>高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定</a>,科技人員判斷常見(jiàn)問(wèn)題

“兼職、臨時(shí)聘用人員全年須在企業(yè)累計(jì)工作183天以上。”這個(gè)183天是自然日,還是工作日?

答:自然日。

如果企業(yè)月初科技人員數(shù)為20人,月末時(shí)為22人,其中2名是新進(jìn)人員,那么在統(tǒng)計(jì)月平均人數(shù)時(shí),是不是能把這新來(lái)的2名算進(jìn)去?

答: 首先應(yīng)按照《高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理工作指引》中對(duì)“科技人員”的定義判斷2名新進(jìn)人員是否符合統(tǒng)計(jì)要求,如果符合,則可以計(jì)入當(dāng)月平均人數(shù),反之則不可計(jì)入。

臨時(shí)聘用人員包含勞務(wù)派遣人員嗎?

答: 不包含。


科泰集團(tuán)(http://www.xinshancheng.cn/)成立14年來(lái),致力于提供高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、名優(yōu)高新技術(shù)產(chǎn)品認(rèn)定、省市工程中心認(rèn)定、省市企業(yè)技術(shù)中心認(rèn)定、省市工業(yè)設(shè)計(jì)中心認(rèn)定、省市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室認(rèn)定、新型研發(fā)機(jī)構(gòu)認(rèn)定、專精特新中小企業(yè)、專精特新“小巨人”、制造業(yè)單項(xiàng)冠軍、專利軟著申請(qǐng)、研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除、兩化融合貫標(biāo)認(rèn)證、科技型中小企業(yè)評(píng)價(jià)入庫(kù)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、專利獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、科技成果評(píng)價(jià)、科技成果轉(zhuǎn)化等服務(wù)。關(guān)注【科小泰】公眾號(hào),及時(shí)獲取最新科技項(xiàng)目資訊!

閱讀全文
免責(zé)聲明:轉(zhuǎn)載此文是出于傳遞更多信息之目的。若有來(lái)源標(biāo)注錯(cuò)誤或侵犯了您的合法權(quán)益,請(qǐng)作者持權(quán)屬證明與本網(wǎng)聯(lián)系,我們將及時(shí)更正、刪除,謝謝您的支持與理解。

視頻專欄

少妇做受高潮| 处破痛哭A√18成年片免费| 久久精品熟女| 成人成人成人成人成人一区三区免费 | 免费国产a国产片高清| 国产综合久久久久| 成人免费777777| 日本高清视频在线网站| 没带罩子让捏了一节课怎么办韩剧| 蜜桃成人| 高清欧美性猛交xxxx黑人猛交| 国产精品久久久久久久美男 | 在线观看免费人成视频播放| 欧美最猛性XXXXX大叫| 午夜亚洲国产理论片亚洲2020 | 亚洲一区二区| 亚洲另类无码专区首页| 三年片在线观看免费观看高清电影 | 精品人妻一区二区三区日产乱码 | 波多野结衣av高清一区二区三区| 色噜噜狠狠狠狠色综合久| 熟女性饥渴一区二区三区| 无码中文字幕人妻在线一区二区三区| 中文无码妇乱子伦视频| 亚洲日韩久久综合中文字幕 | 日本一道综合一本88在线| 国产精品久久久久久久久久久不卡| 美女AV一区二区三区| 亚洲av日韩av高潮潮喷无码| 久久亚洲AV无码精品色午夜麻豆 | 少妇爽到呻吟的视频| 极品尤物av美乳在线观看| 全部免费的毛片在线看| 亚洲AV成人无码久久精品巨臀| 人妻精品无码一区二区三区| 久久综合色一综合色88| 亚洲成在人线天堂网站| 欧美一级性爱视频在线免费观看的话| 国产精品久久久久久久久KT∨ | 亚洲AV女人18毛片水真多| 亚洲国产精品久久电影欧美|